[Recenzja] How Women Rise (Sally Helgesen) Streszczenie.

How Women Rise (Sally Helgesen)

- Amazon Poland Store: https://www.amazon.pl/dp/0316440124?tag=9natreepoland-21
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/How-Women-Rise-Sally-Helgesen.html

- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/how-women-rise/id1461901325?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=How+Women+Rise+Sally+Helgesen+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Czytaj więcej: https://polish.9natree.com/read/0316440124/

#niechęćdoprzypisywaniasobiezasług #umniejszaniewłasnejobecności #nadmiernyperfekcjonizm #budowaniezamiastwykorzystywaniarelacji #oczekiwaniespontanicznegodocenieniapracy #HowWomenRise

How Women Rise to poradnik biznesowy i książka o rozwoju zawodowym, napisana przez Sally Helgesen wraz z Marshallem Goldsmithem. Autorzy koncentrują się na tym, dlaczego wiele kobiet, mimo kompetencji i osiągnięć, napotyka na konkretne bariery przy awansie, zmianie pracy albo wejściu na wyższy poziom odpowiedzialności. Książka nie traktuje problemu wyłącznie jako kwestii indywidualnej ambicji, lecz pokazuje, że pewne nawyki, które pomagały wcześniej, mogą później zacząć ograniczać widoczność, wpływ i skuteczność. Punktem wyjścia jest przekonanie, że rozwój kariery wymaga zmiany sposobu działania, a nie tylko cięższej pracy. Helgesen i Goldsmith analizują dwanaście typowych zachowań, które utrudniają kobietom dalszy wzrost, i proponują praktyczne sposoby ich rozpoznania oraz stopniowego korygowania. To książka przede wszystkim dla profesjonalistek, liderek i osób wspierających rozwój kobiet w organizacjach.